-
Consulta els diferents processos de selecció oberts per a treballar a Promoció Econòmica de Sabadell, SL (Ajuntament de Sabadell) -
Els serveis del Vapor Llonch al teu abast en una APP disponible per a smartphones Android i IOS. Descarrega't la nova versió.
Sabadell invertirà més de 2,2 milions d’euros a millorar les oportunitats laborals als barris
El programa Treball als Barris augmenta un 9,93 % el finançament respecte de l’any anterior i manté les actuacions de contractació i orientació laboral a les zones Nord-Oest, Sud i Ripoll.
Sabadell continuarà desenvolupant el programa Treball als Barris durant el 2027, amb actuacions de contractació i orientació laboral als tres grans àmbits d’intervenció prioritària de la ciutat: la zona Nord-Oest, la zona Sud i l’àmbit del Ripoll. L’objectiu és millorar les oportunitats d’inserció laboral de les persones amb més dificultats per accedir al mercat de treball i garantir que disposin de recursos d’acompanyament propers al seu lloc de residència.
El Servei Públic d’Ocupació de Catalunya (SOC) ha atorgat una subvenció de 2.207.201 euros per desenvolupar el programa, una quantitat que representa un increment de 9,93 % respecte de l’any anterior. El projecte preveu arribar a gairebé 800 persones a través dels diferents programes d’ocupació i dels serveis d’orientació i acompanyament laboral.
Més oportunitats
Les actuacions s’adrecen al veïnat dels barris de la zona Sud —la Creu de Barberà, les Termes, Campoamor i Espronceda—; de l’àmbit del Ripoll —Torre-romeu, Can Puiggener, Can Roqueta, el Poblenou i el Raval d’Amàlia—, i de la zona Nord-Oest, que comprèn Ca n’Oriac, Torreguitart, Torrent del Capellà, Can Deu, la Plana del Pintor, Can Rull Nord, Via Alexandra, Can Rull Sud, Cifuentes, Can Feu, els Merinals i la Serra d’en Camaró. En tots aquests territoris, el programa manté el compromís d’apropar els recursos ocupacionals a la ciutadania i facilitar l’accés a oportunitats de formació i feina.
Les diferents actuacions del programa s’aniran desplegant de manera esglaonada al llarg del 2027. Els primers grups dels Tallers d’Ocupació i de les Cases d’Oficis, però, han començat avui, amb la incorporació de 48 persones participants. Aquests programes combinen formació i experiència pràctica per facilitar l’adquisició de competències professionals i millorar les possibilitats d’accés al mercat laboral.
Horticultura ecològica
Els Tallers d’Ocupació inclouen tres especialitats. La primera és l’horticultura ecològica, adreçada a dones en situació de vulnerabilitat que es troben a l’atur. La segona és la recuperació d’espais naturals, destinada a persones en situació d’atur, preferentment majors de 45 anys. La tercera és la pintura i rehabilitació, orientada a persones en situació d’atur de llarga durada, també preferentment majors de 45 anys. Pel que fa a les Cases d’Oficis, s’ofereixen oportunitats de formació i experiència pràctica a joves d’entre 16 i 29 anys en tres especialitats: atenció a la infància, dinamització esportiva i videoproducció i cultura audiovisual.
A més d’aquests projectes es preveuen desenvolupar programes d’experienciació i en conjunt en aquesta edició de Treball als Barris es formalitzaran 78 contractes, amb una durada d’entre sis i dotze mesos. Les contractacions es vincularan a projectes i serveis d’interès general i social, en especialitats com pintura, fusteria, construcció, jardineria, neteja i manteniment d’equipaments, acompanyament a la gent gran, atenció a la infància, dinamització esportiva i altres perfils tècnics.
Per participar en futurs processos de selecció cal estar inscrit al SOC com a demandant d’ocupació, estar empadronat en alguna de les zones incloses en el programa i complir els requisits específics per cada llocs de treball.
Servei de proximitat per trobar feina
Paral·lelament als programes de formació i contractació, Treball als Barris continuarà oferint un servei d’orientació i acompanyament per a la recerca de feina a les zones Nord-Oest, Sud i Ripoll. El dispositiu facilita l’accés als recursos ocupacionals, a la informació sobre formació i als ajuts disponibles, i ofereix assessorament adaptat a les necessitats de cada persona.
El servei s’adreça tant a persones en situació d’atur com a persones que treballen i volen millorar la seva situació professional. També dona resposta a les necessitats de contractació de les empreses, afavorint el contacte entre les persones que busquen feina i el teixit empresarial de la ciutat sense que s’hagin de desplaçar fins al Vapor Llonch per rebre atenció. Per al 2027, es preveu atendre més de 700 persones a través dels diferents punts d’actuació del dispositiu.
L’atenció es presta en equipaments de proximitat distribuïts pels barris. A la zona Nord-Oest, el servei es troba a la Biblioteca del Nord, situada a la ronda de Navacerrada, 60. A la zona Sud, l’atenció s’ofereix al Centre Cívic de la Creu de Barberà, a la plaça de Castelao, 1. Les persones residents a Can Puiggener poden adreçar-se al Centre Cívic de Can Puiggener, al carrer d’Archidona, 3, mentre que el veïnat de Torre-romeu, el Poblenou, el Raval d’Amàlia i Can Roqueta disposa del servei al Centre Cívic de Torre-romeu, a la plaça de Montcortès, 1.
Per participar en el dispositiu, cal estar inscrit a l’Oficina de Treball com a demandant d’ocupació o de millora d’ocupació i estar empadronat en alguna de les zones incloses en el programa. L’objectiu és oferir una atenció propera i un acompanyament personalitzat que contribueixi a millorar les oportunitats d’accés al mercat laboral.
Centre de Formació Cal Molins
Centre de Formació de referència a Catalunya on s’imparteix formació professionalitzadora, contínua i tecnològica i s’atenen més de 2.000 persones a l’any.
Oficina d'Atenció a l'Empresa
Des de l'Oficina d'Atenció a l'Empresa i l'Autònom/a obtindràs tot el suport per fer néixer, créixer i consolidar la teva empresa.
Ofertes de feina a sabadelltreball.cat
El portal www.sabadelltreball.cat posa al teu abast ofertes de feina de Sabadell i voltants. També pots demanar pel servei d'orientació laboral.
Bústia ètica i de bon govern
Canal per comunicar conductes de l'Administració municipal que resultin contràries al dret, principis o regles ètiques i de bon govern.









